Veränderung im Facility Management
| Artikelnummer: | FM-0158 |
| Thema: | Organisation |
| Unterlagenart: | Konzept |
| Dateiformat: | Word |
| Autor: | AT-FM240401 |
| Aktualisierung: | 2025 |
Das Anwendungsdokument „Veränderung“ auf der Seite Veränderung im Facility Management befasst sich allgemein mit Wandelprozessen und deren Bedeutung in FM-Organisationen. Es betont, dass Veränderung heute zur Normalität gehört und strategisch begleitet werden muss, um Wettbewerbsfähigkeit zu erhalten. Thematisiert werden Ziel- und Maßnahmenkommunikation, die Rolle des Top-Managements, typische Change-Prozesse und Veränderungsstrategien sowie Herausforderungen im organisatorischen Kontext. Insbesondere hebt das Dokument hervor, dass auch emotionale Faktoren wie Widerstand, Akzeptanz und Einbindung von Mitarbeitenden zentral sind für erfolgreichen Wandel. Ziel ist, FM-Organisationen Werkzeuge an die Hand zu geben, um geplante Veränderungen wirksam, transparent und mit hoher Legitimation zu gestalten.
200,– €
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Vorteile and Nutzen
Stärkung des Bewusstseins, dass Wandel ein kontinuierlicher Bestandteil von FM ist
Orientierung bei der Konzeption und Steuerung von Change-Projekten
Fokus auf Rollen, Kommunikation und Einbindung von Stakeholdern
Berücksichtigung emotionaler Aspekte zur Steigerung von Akzeptanz
Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Veränderungsstrategien
Förderung der Nachhaltigkeit von Transformationen
